I Dipartimenti gestionali sono individuati nell'ambito di aree fortemente omogenee ed hanno la finalità prevalente di razionalizzare e gestire le risorse al loro interno, nel rispetto degli obiettivi attribuiti dalla Direzione aziendale.

In particolare, i Dipartimenti gestionali aggregano gerarchicamente e gestionalmente le strutture sotto il profilo delle attività, delle risorse umane e tecnologiche impiegate ed hanno il compito di:

• ottimizzare l'uso delle risorse assegnate sia materiali (posti letto, spazi, apparecchiature) che professionali;
• promuovere e monitorare il corretto svolgimento delle attività cliniche o tecnico­ amministrative svolte dalle Strutture afferenti;
• monitorare l'appropriatezza e l'efficacia delle prestazioni, la qualità dell'assistenza fornita e le modalità di presa in carico delle persone croniche e fragili;
• partecipare alla valutazione dei bisogni di formazione del personale, alla progettazione degli interventi formativi ed eventualmente alla loro gestione, organizzando l'attività formativa e didattica.

Il Direttore di Dipartimento gestisce il personale amministrativo assegnato alle strutture afferenti, a eccezione del personale di accettazione.

 

 

• Dipartimento di Area Cardiotoracovascolare
• Dipartimento di Area Chirurgica
• Dipartimento di Area delle Neuroscienze
• Dipartimento di Area della Diagnostica per immagini e dei Servizi
• Dipartimento di Area Medica
• Dipartimento di Area Materno-Infantile
• Dipartimento di Area Emergenza e Urgenza
• Dipartimento di Area Oncologica
• Dipartimento di Salute Mentale, Prevenzione e Cura delle Dipendenze