Ammontare complessivo dei premi
Ammontare complessivo dei premi
Menu
Riferimento normativo: Art. 20, c. 1, d.lgs. n. 33/2013
Contenuti dell'obbligo: Ammontare complessivo dei premi collegati alla performance stanziati.
Aggiornamento: Tempestivo (ex art. 8, d.lgs. n. 33/2013)
Responsabile della pubblicazione del dato: Dott.ssa Maria Teresa Aletti
Responsabile dell'inserimento del dato: Livia Cortellari, Simonetta Pili, Antonella Scinardo
__________________________________________________________________________
2019
- Fondi per la contrattazione integrativa - Comparto, Anno 2017, Tab. 15 del conto annuale - Pubblicato il 26.03.2019
- Fondi della contrattazione integrativa - Dirigenti Medici, Anno 2017, Tab. 15 del conto annuale - Pubblicato il 26.03.2019
- Fondi per la contrattazione integrativa - Dirigenti non Medici, Anno 2017, Tab. 15 del conto annuale - Pubblicato il 26.03.2019
2018
- Fondi per la contrattazione integrativa - Comparto, Anno 2016, Tab. 15 del conto annuale - Pubblicato il 30-08-2018 (29.98 Kb)
- Fondi della contrattazione integrativa - Dirigenti Medici, Anno 2016, Tab. 15 del conto annuale - Pubblicato il 30-08-2018 (30.90 Kb)
- Fondi per la contrattazione integrativa - Dirigenti non Medici, Anno 2016, Tab. 15 del conto annuale - Pubblicato il 30-08-2018 (31.75 Kb)
2017
- Tabella 15 del conto annuale, Anno 2015 - Comparto - Pubblicato il 09.03.2017
- Tabella 15 del conto annuale, Anno 2015 - Dirigenti Medici - Pubblicato il 09.03.2017
- Tabella 15 del conto annuale, Anno 2015 - Dirigenti non Medici - Pubblicato il 09.03.2017
- Tabella 15 del conto annuale, Anno 2014 - Comparto
- Tabella 15 del conto annuale, Anno 2014 - Dirigenti Medici
- Tabella 15 del conto annuale, Anno 2014 - Dirigenti non Medici
- Tabella 15 del conto annuale, Anno 2013 - Comparto
- Tabella 15 del conto annuale, Anno 2013 - Dirigenti Medici
- Tabella 15 del conto annuale, Anno 2013 - Dirigenti non Medici
Ultimo aggiornamento: 26/03/2019